Il fut un temps où décrocher le rôle de manager était synonyme de réussite professionnelle. Plus qu’un objectif, c’était le Graal pour les jeunes qui débutaient sur le marché du travail. Aujourd’hui, avoir un poste à responsabilité ne semble plus être un but à atteindre pour la Gen Z. Au contraire, la nouvelle génération privilégie l’épanouissement personnel, le bien-être et une routine de travail sans stress. C’est ce qu’on appelle le « conscious unbossing ». Benjamin Muller nous explique de quoi il s’agit dans Bonjour ! La Matinale sur TF1. Lire la suite…

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